2月26日，2025届毕业生就业工作第三次调度会在浙江伟星新型建材股份有限公司302会议室举行，旨在进一步推进2025届毕业生就业工作。各二级学院就业辅导员参加本次会议。

2025届毕业生就业工作第三次调度会现场

与会人员集中学习了《浙江省教育厅办公室 浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于开展“浙里有才”系列活动促进2025届高校毕业生高质量充分就业的通知》的文件精神。针对学校拟定的《台州学院2025届毕业生高质量充分就业攻坚行动“十项举措”》的文件要求，各二级学院就业辅导员结合学院实际展开讨论，研究如何将文件中的举措精准落地。做到进一步优化就业指导服务、挖掘潜在就业资源、拓宽就业渠道，以实现高质量充分就业的目标。经过深入探讨达成了三个方面的共识：一是精准化服务，提升就业质量。了解企业需求和毕业生特点，主动对接优质企业，进行精准匹配。二是个性化指导，助力学生发展。各二级学院应针对不同学生的特点，提供个性化的就业指导。对于有明确就业目标的学生，指导他们优化简历和面试技巧，提升求职竞争力；对于就业方向迷茫的学生，帮助他们进行职业测评，分析自身优势和劣势；对于考研、考公、考编的学生，组织专项辅导，提供学习资料和经验分享，助力他们实现目标。三是信息化手段，优化就业服务。充分利用AI信息技术，搭建智能化就业信息平台。利用线上就业指导课程和模拟面试系统，让学生随时随地都能获取就业知识，进行模拟练习。

此外，会议还着重强调了 2020 届、2024 届毕业生职业发展与人才培养质量跟踪调查信息的报送工作。就业服务中心也对近期就业工作进行了详细布置。